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DENUNCIA CAMBIO DE SEDE

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Desde esta sección sindical queremos trasmitiros nuestro malestar por la forma con la cual la dirección ha tenido a bien hacer el traslado de las oficinas centrales de nuestra compañía. Por nuestra parte, después de haber solicitado en repetidas ocasiones la necesidad de participar de la planificación del cambio de sede desde el principio, a día de hoy tenemos la sensación de que se nos ha negado la participación y la información referente al traslado de personal de nuestra compañía que nos hubiera garantizado poder ejercer nuestra labor de control.

Creemos que debido a este impedimento de participar por parte de la dirección se han producido errores que hubieran sido solventados con una buena planificación. Para poner un par de ejemplos: - El viernes 13, estando todavía gente trabajando en la sede de la calle Bonsons, teníamos una cuadrilla de operarios aún desmontando mobiliario con el peligro que eso supone para todo el personal. - El lunes 19, en la nueva sede de las oficinas centrales, seguimos detectando irregularidades en materia de prevención, tales como la no substitución del material de oficinas obsoleto o en mal estado (sillas, mesas, etc.). Esta total falta de información por parte de la dirección y el no reconocimiento de nuestra labor de velar por los intereses de los trabajadores por parte del Comité es lo que, como Sección Sindical, nos ha llevado a plantear una denuncia en Inspección de Trabajo con carácter de urgencia el pasado día 18 de octubre, para con la mayor brevedad posible solventar todas y cada una de las irregularidades que ya notificamos y las que en estos días se detecten. Remarcamos la necesidad de hacer entender a la dirección que el diálogo es la única manera de llegar a acuerdos y no la imposición que, como tal, merece ser cuestionada y en este caso denunciada. Tenemos y sabemos más temas que preocupan al personal de esta empresa y que deben solucionarse con la mayor brevedad posible (GUARDIAS, CUADRANTES, ETC.). Si no los solucionamos por la vía del dialogo y la negociación, no titubearemos a la hora de llevarlo ante el órgano competente oportuno o a utilizar la Acción Sindical en la calle y en nuestros centros de trabajo.

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